Definido piso do trabalhador rural em R$ 850,00 em Santo Antônio da Platina

Depois de várias reuniões para discussão do novo piso salarial do trabalhador rural na área de atuação dos sindicatos Rural Patronal e dos Trabalhadores Rurais, os dirigentes sindicais das duas entidades definiram que o salário inicial da categoria em Santo Antônio da Platina será de R$ 850.

A convenção coletiva da categoria foi realizada no dia 28 de julho e colocou à mesa o presidente do SR, José Afonso Júnior e do Sindicato dos Trabalhadores Rurais, José Antônio Simioni. O acordo é retroativo ao mês de maio. O valor acordado também está acima do salário mínimo nacional que é de R$ 788 para categorias sem acordo coletivo de trabalho. Com o acordo, o ganho real dos trabalhadores rurais é de 9%, levando em conta o que piso no ano passado foi definido em R$ 780.

O presidente do Sindicato Rural Patronal de Santo Antônio da Platina, José Afonso Júnior explicou que o valor foi aprovado depois de um amplo debate com as lideranças que representam os trabalhadores rurais. Segundo o produtor rural o valor foi definido após as duas entidades ouvir trabalhadores e patrões. “Priorizamos o equilíbrio. Se por um lado o acordo permite maior poder de compra para o trabalhador, a negociação também garante que os salários sejam pagos em dia e não prejudiquem a manutenção das propriedades rurais, principalmente as pequenas”, diz Júnior Afonso, como o presidente do SR é conhecido.

O dirigente também destacou o que o novo acordo garante não só manutenção dos empregos formais no campo, como permite a contratação de mais trabalhadores. “O acordo tem que ser bom para patrão e empregado. Não pode apenas beneficiar um lado da balança. O bom senso nesse tipo de negociação sempre prevalece e aqui na área de atuação do nosso sindicato patrões e empregados sempre se entendem”, argumentou.

Para Júnior Afonso, e preciso deixar claro que o piso salarial de R$ 850 é pago aos trabalhadores que iniciam a atividade na propriedade rural. “Na prática, os trabalhadores ganham bem mais que isso, pois além de funcionários de confiança dos produtores, são empregados que estão há muito tempo com o mesmo patrão, gozando da confiança e de outros benefícios que a parceria proporciona”.

O presidente do SR cita como exemplo o salário social que é oferecido aos trabalhadores rurais, que inclui moradia, água, energia e em alguns casos percentual sobre a produção, o que garante bons rendimentos aos trabalhadores rurais. “Não é só o produtor que deve ganhar. O trabalhador também tem papel fundamental nessa cadeia produtiva”, resume o presidente.

do Tá No Site

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